Política de Sostenibilidad Grupo Epiroc

Epiroc es un proveedor líder mundial de soluciones de equipos para minería e ingeniería civil que garantizan una productividad sostenible. El rendimiento nos une, la innovación nos inspira y el compromiso nos impulsa para continuar avanzando.

Epiroc ofrece las soluciones que necesitan nuestros clientes hoy y los avances tecnológicos que les harán liderar el mañana.

· Garantizamos el bienestar de nuestros empleados y nuestro objetivo de ofrecer un entorno de trabajo seguro y saludable en nuestras operaciones. Para lograrlo, implicamos a los representantes de los empleados.

· Desarrollamos relaciones estrechas con nuestros clientes para poder satisfacer y superar continuamente sus expectativas.

· Ofrecemos siempre productos y servicios de alta calidad que contribuyen a la productividad sostenible de nuestros clientes. Nuestros productos y servicios se desarrollan con el objetivo de satisfacer las necesidades de productividad, calidad, funcionalidad, seguridad y medioambientales de nuestros clientes.

· Creemos en el desarrollo de nuestra actividad de una manera que preserve el medio ambiente para las generaciones futuras mediante la implementación de una perspectiva del ciclo de vida y la aplicación de un enfoque centrado en la eficacia de los recursos.

· Nuestro objetivo es lograr la excelencia con procesos bien definidos, eficientes y eficaces. Evaluamos productos, servicios y procesos relevantes, así como cambios importantes desde el punto de vista de la calidad, la seguridad, la salud y el medio ambiente centrándonos en los riesgos y las oportunidades.

· Buscamos, evaluamos y seleccionamos imparcialmente a nuestros socios empresariales sobre la base de factores objetivos que incluyen productividad, calidad, entrega, coste y fiabilidad, y también de su compromiso y desarrollo de su comportamiento y medioambiental y social.

· Creemos que un personal apasionado y unos líderes valientes marcan la diferencia, por lo que no dejamos de desarrollar continuamente a nuestro personal.

· Somos un buen ciudadano corporativo en el que se puede confiar, respetando, como mínimo, el espíritu y la letra de las leyes de los países donde trabajamos.

· Mejoramos continuamente nuestros procesos, productos y servicios, además de prestar atención a la rentabilidad y el desarrollo sostenible a largo plazo. Este es un compromiso personal de todos los empleados.

Prioridades y objetivos

Tanto los objetivos como los indicadores clave de rendimiento se basan en los objetivos y prioridades del Grupo que garantizan que somos competitivos, innovadores y trabajamos de una forma ética. Nuestras prioridades están vinculadas a las anteriores declaraciones, se desarrollan contando con la participación de los interesados y están integradas en la estrategia y procesos de planificación del Grupo para garantizar que el Grupo pueda aprovechar oportunidades y reducir el riesgo para la empresa.

Informes y mejoras

La supervisión y el seguimiento de los indicadores clave de rendimiento se realiza en distintos niveles dentro del Grupo para apoyar la toma de decisiones sobre la base de evidencias.

Responsabilidad

Esta política es aplicable a todas las unidades del grupo Epiroc. La responsabilidad operativa de cada presidente de división, director general y directos de la empresa incluye todos los aspectos relacionados con la sostenibilidad, así como la comunicación y la aplicación del espíritu y la letra de esta política.

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